Микрофинансовая организация Бермель объявляет о вакансии Руководитель отдела кадров позиция

Квалификационные требования:

• Высшее образование в области делового администрирования или управления человеческими ресурсами;
• Опыт работы не менее 2 лет (желательно);
• Знание офисных программ (желательно);
• Умение работать по графику (желательно);
• Опыт работы в GE;

навыки:

• высокое чувство ответственности;
• Эффективная коммуникация;
• Учтивость
• Точность;
• Скорость;
• внимание к детали;
• Надежность;
• Работа в команде;
• Соблюдение правил компании;
• Способность быстро учиться и развиваться.

Основные обязанности:

• Подбор, отбор, найм и удержание персонала.
• Работа с персоналом, его правами, обязанностями и ответственностью, условиями и обстоятельствами;
• Управление таблицами (осуществляется службой мониторинга SELF.GE);
• Подготовка заказов;
• Подготовка указов и постановлений совместно с руководителями отделов и департаментов;
• Организация корпоративных и региональных собраний (организация подготовки протоколов собраний);

Организация заседаний и сессий Наблюдательного совета, Совета директоров и партнеров (организация подготовки протоколов заседаний и сессий);

• Организация электронного и физического переплета и архивирования документации компании.

График работы: понедельник-пятница с 10:00 до 18:00; суббота с 9:20 до 14:20, 40-часовая рабочая неделя.

мы предлагаем:

• Приятная и ориентированная на командную работу рабочая атмосфера;
• Профессиональное обучение;
• Корпоративные мероприятия;
• медицинская страховка;
• Регистрационный номер компании;

Заинтересованных кандидатов, пожалуйста Отправьте свое резюме (CV)или свяжитесь с нами: 577 26 12 12.

удачи!

Личное Данные Обработка

Отправляя свое резюме, вы соглашаетесь с тем, что микрофинансовая организация «Бермель» будет обрабатывать предоставленные вами персональные данные в соответствии с Законом Грузии «О защите персональных данных» в целях отбора кандидатов на вакансию и установления возможных трудовых отношений. Ваше резюме может храниться не более 1 (одного) года и может быть использовано для других соответствующих вакансий.